云南保山電力股份有限公司2024年校園招聘公告
云南保山電力股份有限公司（以下簡稱“公司”）成立于1996年10月，屬保山市國有控股企業(yè)。公司法人治理結(jié)構(gòu)健全，股東大會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)營班子各司其職，下設(shè)永昌、施甸、騰沖、龍陵、昌寧五個分公司。截至2023年12月，公司電網(wǎng)內(nèi)有110千伏變電站48座，35千伏變電站90座，一戶一表90多萬戶，在崗職工1700多人。
一、招聘原則
本著依法合規(guī)、公平公正、擇優(yōu)適用的原則進(jìn)行招聘。
二、招聘對象
1.屬于國家招生計劃范圍內(nèi)，在校期間為非在職的普通高等學(xué)校2024年應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷公辦院校畢業(yè)生。就讀于國外或港澳臺地區(qū)院校，在2023年7月至2024年6月底（博士畢業(yè)生可放寬至2024年12月）期間畢業(yè)的畢業(yè)生。
2.校園招聘畢業(yè)生須于2024年8月底前取得國家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷和學(xué)位（博士畢業(yè)生可放寬至2024年12月），且就讀期間及畢業(yè)后在國內(nèi)無社保繳費記錄，否則取消錄用，不予報到。
3.不包括肄業(yè)生、結(jié)業(yè)生，或雖取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷但未取得相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生。
4.應(yīng)聘人員即將取得的最高學(xué)歷及對應(yīng)的專業(yè)符合用人單位招聘崗位的學(xué)歷和專業(yè)要求。
三、招聘基本條件
1.報名應(yīng)聘者須具備以下條件
（1）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
（2）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、政治立場堅定，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同公司發(fā)展理念和發(fā)展模式，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的職業(yè)道德，品行端正，誠實守信；
（3）具有較系統(tǒng)的專業(yè)理論基礎(chǔ)知識，符合招聘崗位相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷要求；
（4）身體健康，具有良好的心理素質(zhì)，具備招聘崗位所需的條件，能夠正常履行員工職責(zé)和義務(wù)。
2.有下列情況之一者不予招錄
（1）受過刑事處罰的；
（2）處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分期的；
（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查的；
（4）其他不宜招聘的情形。
四、招聘崗位、人數(shù)、學(xué)歷及專業(yè)
公司2024年計劃員工招聘59人：
序號 | 崗位 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 專業(yè) |
1 | 電氣設(shè)備配電網(wǎng)類崗位 | 44 | 本科及以上 | 取得學(xué)位證 | 電氣類、自動化類 |
2 | 信息通訊類崗位 | 15 | 本科及以上 | 取得學(xué)位證 | 計算機類 |
注：（1）電氣類研究生：電氣工程、電力系統(tǒng)及其自動化、高電壓與絕緣技術(shù)、智能電網(wǎng)與控制、電工理論與新技術(shù)、電機與電器、電力電子與電力傳動、電磁懸浮與超導(dǎo)工程、軌道交通電氣化與信息技術(shù)、能源互聯(lián)網(wǎng)、能源與電工的新材料及器件、輸電工程、農(nóng)業(yè)電氣化與自動化、建筑電氣與智能化、軌道交通電氣自動化、能源動力（電氣工程）、可再生能源與清潔能源等。
（2）電氣類本科：電氣工程及其自動化、智能電網(wǎng)信息工程、電氣工程與智能控制、電機電器智能化、電纜工程、智慧能源工程、農(nóng)業(yè)電氣化、建筑電氣與智能化、軌道交通電氣與控制、能源互聯(lián)網(wǎng)工程等。
（3）自動化類研究生：控制理論與控制工程，檢測技術(shù)與自動化裝置，系統(tǒng)工程，模式識別與智能系統(tǒng)，導(dǎo)航、制導(dǎo)與控制，集成電路工程，控制工程等。
（4）自動化類本科生：自動化，軌道交通信號與控制，機器人工程，郵政工程，核電技術(shù)與控制工程，智能裝備與系統(tǒng)，工業(yè)智能，智能工程與創(chuàng)意設(shè)計等。
（5）計算機類研究生：計算機系統(tǒng)結(jié)構(gòu)，計算機軟件與理論，計算機應(yīng)用技術(shù)，計算機科學(xué)與技術(shù)，軟件工程，計算機與信息管理，計算機技術(shù)，應(yīng)用軟件工程等。
（6）計算機類本科生：計算機科學(xué)與技術(shù)，軟件工程，網(wǎng)絡(luò)工程，信息安全，物聯(lián)網(wǎng)工程，數(shù)字媒體技術(shù)，智能科學(xué)與技術(shù)，空間信息與數(shù)字技術(shù)，電子與計算機工程，數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)，網(wǎng)絡(luò)空間安全，新媒體技術(shù)，電影制作，保密技術(shù)，服務(wù)科學(xué)與工程，虛擬現(xiàn)實技術(shù)，區(qū)塊鏈工程，密碼科學(xué)與技術(shù)，通信工程，電子信息工程等。
（7）招聘專業(yè)類別除以上專業(yè),并按國家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄及教育部專業(yè)分類目錄確定招聘專業(yè)類別的專業(yè)。
五、招聘程序
（一）校園宣講及發(fā)布公告。公司到省內(nèi)部分高校開展校園招聘宣講活動，并在公共媒體、公司網(wǎng)站等公開發(fā)布招聘公告。
（二）網(wǎng)絡(luò)報名。
1.報名時間：招聘公告發(fā)布之日起至2024年4月28日24時止。
2.通過第三方中介公司前程無憂網(wǎng)站（https://www.51job.com/kunming/）搜索“云南保山電力股份有限公司”在線選擇對應(yīng)崗位后點擊“申請職位”提交應(yīng)聘申請及相關(guān)材料報名，本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報名，恕不接受電話、短信、現(xiàn)場投遞或郵寄材料報名。
PC端報名鏈接：https://campus.51job.com/ynbs2024
H5手機報名鏈接：https://campus.51job.com/m/ynbs2024
3.個人應(yīng)聘資料必須有：應(yīng)聘畢業(yè)生就業(yè)推薦表、所有在校期間加蓋公章的成績單、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗證報告》、身份證以及能夠證明本人能力、學(xué)識水平的其他資料，有效證件掃描件各1份，報名截止日期前網(wǎng)上提交。
4.所有報名材料均為電子文檔，需在報名時同步上傳，否則不確認(rèn)報名。報名時須準(zhǔn)確、真實填寫個人信息，并提交相關(guān)證明材料。凡本人填寫信息錯誤或漏傳、錯傳相關(guān)證明材料的自行負(fù)責(zé)。弄虛作假的，一經(jīng)查實將取消其應(yīng)聘資格和錄用資格。通過報名資格審核的人員，其報名信息不允許做任何修改，凡提交報名信息不準(zhǔn)確、不全面、不真實的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
（三）資格初審。由第三方中介機構(gòu)對應(yīng)聘者提交的報名材料進(jìn)行資格初審。對屬于本次招聘對象滿足本公告報名基本條件且符合報考崗位資格條件的，按規(guī)定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。
（四）筆試。資格初審合格者由第三方中介機構(gòu)組織集中在昆明市筆試，具體筆試時間、地點等信息以第三方中介機構(gòu)的電話或短信通知為準(zhǔn)。經(jīng)保山市各縣（市、區(qū)）兵役機關(guān)批準(zhǔn)入伍，高校畢業(yè)生退役士兵符合招聘條件的，給予筆試加分10分的優(yōu)待政策，服役期間榮獲三等功及以上獎勵的，再加5分，累計加分不得超過15分，按百分制內(nèi)加分。筆試按百分制標(biāo)準(zhǔn)評分，成績占招聘綜合成績的50%。筆試主要測試招聘崗位所需專業(yè)知識。筆試閱卷結(jié)束后，按各崗位招錄人數(shù)的1:2以內(nèi)和筆試成績由高到低的順序確定各崗位參加資格復(fù)審人員，在公司網(wǎng)站進(jìn)行公布。
（五）資格復(fù)審。資格復(fù)審是對考生所持證明材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息是否一致進(jìn)行審核。資格復(fù)審時要求本人必須到場，并提供網(wǎng)絡(luò)報名個人應(yīng)聘資料原件。資格復(fù)審時將重點審查應(yīng)聘人員有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗證報告》及成績單上的專業(yè)與所應(yīng)聘崗位規(guī)定的專業(yè)是否一致，若應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間地點參加資格復(fù)審或?qū)I(yè)不一致等，導(dǎo)致資格復(fù)審不通過的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。
（六）面試。資格復(fù)審合格者集中在昆明市進(jìn)行面試，進(jìn)入面試比例按各崗位招錄人數(shù)的1:2以內(nèi)確定，具體時間和地點以第三方短信或電話通知為準(zhǔn)。面試采取現(xiàn)場面試方式進(jìn)行，著重考察專業(yè)綜合素質(zhì)、分析思考及溝通表達(dá)等方面。面試成績按百分制計算，占招聘綜合成績的50%，面試成績低于60分的取消錄取及后續(xù)遞補、補錄資格。
招聘綜合成績?yōu)?/span>100分，其中：筆試成績占50%，面試成績占50%。筆試成績、面試成績、綜合成績四舍五入后均保留至小數(shù)點后2位。
（七）政審、體檢。面試結(jié)束后，按照綜合成績崗位排名和崗位招錄人數(shù)，確定進(jìn)入政審、體檢的人選。
政審：應(yīng)聘人員到本人戶籍所在地公安機關(guān)開具《無犯罪記錄證明》，其他原因在體檢時暫簽訂《無犯罪記錄承諾書》。
體檢：按各崗位排名確定擬錄用人員，到指定縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行身體健康體檢，費用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，增加嗎啡檢測，身體健康，符合國家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，能夠適應(yīng)電力企業(yè)工作，經(jīng)具有相關(guān)資質(zhì)醫(yī)院體檢合格，其中，從事電力生產(chǎn)及營銷等相關(guān)崗位的，在符合國家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，有以下情況者也不符合招聘錄用要求：（1）色盲、色弱、雙眼矯正視力低于1.0；（2）雙耳聽力障礙；（3）四肢功能性殘疾；（4）有恐高癥或嚴(yán)重心血管疾病等，不適合登高作業(yè)生產(chǎn)；（5）其他經(jīng)指定醫(yī)療機構(gòu)鑒定認(rèn)為不適合電力生產(chǎn)及營銷等相關(guān)崗位的情況。
若在政審及體檢出現(xiàn)不符合標(biāo)準(zhǔn)要求情況，或因應(yīng)聘人員自身原因放棄應(yīng)聘資格產(chǎn)生名額空缺的，由公司按招聘各崗位綜合成績從高到低依次遞補。
（八）公示。經(jīng)過報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、政審體檢程序后，第三方中介機構(gòu)根據(jù)各崗位綜合成績分類排名擇優(yōu)擬定錄用建議人選名單。經(jīng)公司研究決定后，將擬錄用人員名單在公司網(wǎng)站上進(jìn)行公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。
（九）簽訂就業(yè)協(xié)議。公示期結(jié)束未接到投訴人員，公司與擬錄取人員簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，在畢業(yè)后憑《就業(yè)協(xié)議書》按通知攜帶相關(guān)證件，于2024年7月下旬到公司報到（具體報到時間按公司通知時間為準(zhǔn)），辦理錄用手續(xù)與公司簽訂勞動合同。
（十）補充錄用。若被錄用人員放棄入職或報到后一個月內(nèi)辭職的，由公司按照各崗位綜合成績排名補錄一次。
六、人員分配
招聘錄用的畢業(yè)生，分配到保山市隆陽區(qū)、騰沖市、龍陵縣、施甸縣、昌寧縣分公司生產(chǎn)一線班組工作，其中，博士不少于1年，碩士不少于2年，電力生產(chǎn)類專業(yè)的本科不少于3年。
七、錄用后待遇及勞動合同相關(guān)事宜
公司通過報名及資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、政審、體檢、公示等程序，擇優(yōu)確定錄用人員。應(yīng)聘者一經(jīng)錄用，與公司簽訂五年期勞動合同，試用期為六個月，試用期間按公司薪酬制度規(guī)定支付工資報酬，試用期工資不低于公司相同崗位最低工資的百分之八十，并享受“五項保險”住房公積金及相關(guān)福利待遇，試用期滿進(jìn)行考核，考核合格的按期轉(zhuǎn)正。
八、招聘紀(jì)律
（一）招聘遵守工作秘密，主動接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。
（二）工作人員必須遵守工作紀(jì)律，并按國家和我省法規(guī)進(jìn)行回避。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，應(yīng)實行回避。
九、注意事項
（一）未經(jīng)公司授權(quán)的其他任何網(wǎng)站或機構(gòu)發(fā)布的招聘信息均為虛假信息，敬請廣大應(yīng)聘者注意。對于發(fā)布虛假招聘信息的個人或機構(gòu)，我公司保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。
（二）在招聘過程中不收取任何費用，不舉辦任何形式的考前輔導(dǎo)，任何針對招聘的輔導(dǎo)班、考試教材、復(fù)習(xí)資料等，均與公司無關(guān)。
（三）本次招聘實行誠信承諾制，應(yīng)聘人員須遵守和滿足此次公開招聘的條件規(guī)定，承諾完全滿足應(yīng)聘崗位要求的條件，誠信參與招聘工作的各個環(huán)節(jié)。并對個人所有提供的信息和資料的真實性、有效性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。若在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者違反招聘規(guī)定，出現(xiàn)弄虛作假或作弊等情況，一經(jīng)查實，立即取消應(yīng)聘資格。已錄用的，一經(jīng)查實，公司將解除與其簽訂的勞動合同。
十、咨詢電話
報名咨詢電話：0871-68010700轉(zhuǎn)844或691
監(jiān)督電話：0875-2207324
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云南保山電力股份有限公司
2024年4月9日
